Praktikant (m/w/d) Personalentwicklung, Organisationsentwicklung und Akademie

Vollzeit
Personal
Osnabrück
befristet

Praktikant (m/w/d) Personalentwicklung, Organisationsentwicklung und Akademie

Vollzeit
Personal
Osnabrück
befristet

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt uns in der Konzeption und Implementierung verschiedener Themen in der Personal- und Organisationsentwicklung
  • Du organisierst unsere Veranstaltungen mit und kümmerst dich um die Seminarvorbereitungen
  • Du unterstützt uns bei der Vorbereitung unserer Talentförderprogramme und Assessment Center
  • Du übernimmst Aufgaben im Rahmen der Einführung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender
  • Du bekommst einen Einblick in die Erstellung von Lernvideos und e-learnings

Dein Profil

  • Du studierst Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder einen vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Personal
  • Du konntest idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich sammeln
  • Du zeichnest dich durch deine Organisationsfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise und Engagement aus
  • Du besitzt sehr gute MS-Office Kenntnisse (insb. Excel)
  • Du stehst idealerweise ab Juli 2025 für mindestens 4 Monate zur Verfügung

Deine Vorteile

  • Ansprechende Rahmenbedingungen: attraktive Vergütung deiner Tätigkeit, abwechslungsreiche Aufgaben und ein moderner Arbeitsplatz
  • Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste
  • Exzellente Einstiegschancen: bei Stellenbesetzungen bauen wir gerne auf unsere Werkstudenten und Praktikanten
  • Flexible Arbeitszeiten: für eine optimale Vereinbarung von Studium und Job

Du willst mehr wissen?

Frag unser Recruiting-Team!

(0541) 998-22 55

Bewerbungsprozess

Dein Weg zu Köster

  • Schritt 1

    Bewerbung

    Einfach und schnell online: Auf „Jetzt bewerben“ klicken und Bewerbungsunterlagen digital einreichen – oder initiativ bewerben. Nach dem Erhalt deiner Bewerbung bekommst Du von uns eine Eingangsbestätigung. Deine Unterlagen schauen wir uns dann sorgfältig an und melden uns umgehend bei dir zurück.
  • Schritt 2

    Kennenlernen

    Kannst du uns mit deiner Bewerbung überzeugen, laden wir dich zum persönlichen Kennenlernen ein. Du kommst zu uns ins Unternehmen, lernst die relevanten Personen kennen und wir können gemeinsam erörtern, ob es für beide Seiten passt. Auf Wunsch kann das erste Gespräch auch online stattfinden.

    Persönliches Gespräch von ca. 1–2 Stunden

  • Schritt 3

    Detailklärung

    Weil wir Menschen suchen, die gemeinsam mit uns vorankommen wollen und unsere Freude am Erfolg teilen, klären wir zusammen offene Fragen und die letzten Details. Wir wollen sicher gehen: Du kannst Köster und Köster kann dich weiterbringen. 

    Remote oder persönliches Gespräch von ca. 1 Stunde

  • Schritt 4

    Vertrags­unterzeichnung

    Wenn alles für beide Seiten passt, heißt es: Herzlichen Glückwunsch! Wir laden dich zur Vertragsunterzeichnung zu uns ein oder schicken dir deinen Vertrag mit der Post zu. Ganz, wie du willst.     

    Rückmeldung nach ca. 1 Woche